Tra i pi\u00f9 giovani \u2013 ma non solo perch\u00e9 in America \u00e8 un fenomeno sempre pi\u00f9 comune come emerge da articoli di Forbes e Dice \u2013 le vacanze sono per\u00f2 esse stesse una forma di stress. Il \u201cTravel Shaming\u201d<\/strong> \u00e8 il termine che viene utilizzato per indicare un malessere: la vergogna di andare in vacanza. Spesso in azienda si prova un senso di disagio nel dover comunicare le ferie ai datori di lavoro, allontanarsi dai propri compiti per riposarsi non \u00e8 sempre visto di buon occhio e alcune persone soffrono giudizi e osservazioni pi\u00f9 o meno velate da parte dei colleghi. Dover organizzare chiusure e consegne affrettando i tempi prima della partenza \u00e8 una fonte di ulteriore stress, tanto che negli USA quasi il 47% (dati Forbes) dei lavoratori non sfrutta le ferie maturate.\u00a0<\/span><\/p>\n 1 \u2022 <\/strong><\/span>Spiega i benefici che una pausa pu\u00f2 generare alla qualit\u00e0 del lavoro collettivo.<\/strong> Mostra gli studi che dimostrano come lunghi turni e stress contribuiscano al burnout, all’insoddisfazione, alla scarsa qualit\u00e0 del lavoro.<\/p>\n 2 \u2022 <\/strong><\/span>Pianifica le ferie con largo anticipo.<\/strong> Alla fine dell’anno proponi all’azienda di stabilire le vacanze per tutto l’anno in modo che le assenze siano gestite per tempo senza condizionare il lavoro.<\/p>\n 3 \u2022 <\/strong><\/span>Non scusarti con i colleghi che cercano di farti sentire in colpa per aver preso un meritato tempo libero.\u00a0<\/strong>Se ritieni onestamente di aver fatto abbastanza per supportare la tua squadra e i loro sforzi, ignora i loro commenti e stabilisci un confine fermo.\u00a0<\/span><\/span><\/p>\n Il Covid ha ridisegnato la normalit\u00e0. Ci\u00f2 che prima era spontaneo e istintivo, deve essere ora valutato con cura e ponderato. Normative che cambiano, restrizioni che aumentano, controlli e documentazioni necessarie frenano la voglia di viaggiare. Cos\u00ec in tanti rinunciano a partire e sono portati inconsciamente a criticare coloro che invece prendono un aereo e volano all\u2019estero anche in un momento di crisi sanitaria. Ecco che il \u201cTravel Shaming\u201d acquista una connotazione globale, al di l\u00e0 del luogo di lavoro. Si viene giudicati perch\u00e9 si va in vacanza e soprattutto sui social network non \u00e8 raro leggere commenti negativi e critiche non solo a personaggi di spicco ma anche a conoscenti con valigie alla mano.<\/p>\n![\"\"](\"https:\/\/uat-wcs8.manutan.it\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/07\/Tre-consigli-per-combattere-il-Travel-Shaming-1024x486.jpg\")
<\/h3>\nCovid e la nascita del Travel Shaming<\/span>\u00a0<\/span><\/span><\/h3>\n
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